Qatar Jobs Today: AMLAK Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Qatar? AMLAK Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Qatar today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
These jobs are presented to you by the Qatar Jobs today website. For more jobs, enter qatar.el7far.com. Thank you.
Required jobs in AMLAK company and their details:
Senior Officer Business Development
Arabic Speaker Only
Senior officer Business Development Officer with real estate background.
responsible for identifying new business opportunities and developing strategies to increase revenue and profitability. responsible for building and maintaining relationships with key clients, identifying potential customers, and developing business proposals. responsible for analyzing market trends and competitive activity to identify opportunities for growth.
Key Responsibilities:
Develop and implement strategies to increase revenue and profitability.
Identify new business opportunities and potential customers.
Build and maintain relationships with key clients.
Develop and present business proposals to potential clients.
Analyze market trends and competitive activity to identify opportunities for growth.
Coordinate with cross-functional teams to develop and implement new products and services.
Develop and maintain a comprehensive knowledge of the company's products and services.
Attend industry events and conferences to network and stay up-to-date on industry trends.
Prepare reports and presentations for senior management.
Provide guidance and support to junior business development officers.
Qualifications:
Bachelor's degree in business administration, marketing, or a related field.
At least 7-10 years of experience in business development.
Strong knowledge of business development strategies and techniques.
Excellent communication and presentation skills.
Job Type: Full-time
Ability to commute/relocate:
Doha: Reliably commute or planning to relocate before starting work (Required)
Experience:
Business Development: 5 years (Preferred)
Real Estate: 4 years (Preferred)
Application Deadline: 30/06/2023
Senior Leasing Officer
\Arabic Speaker Only
Senior Leasing Officer is responsible for managing the leasing process for a portfolio of commercial and residential properties. Responsible for identifying potential tenants, negotiating lease terms, preparing lease agreements, and managing the lease renewal process. In addition, he is responsible for maintaining relationships with current tenants and responding to their inquiries and concerns. Responsible for ensuring that all leasing activities comply with relevant regulations and internal policies.
Key Responsibilities:
· Develop and execute leasing strategies to maximize occupancy and rental income for the real estate portfolio.
· Manage the leasing process, including marketing properties, screening potential tenants, negotiating lease agreements, and processing lease renewals.
· Collaborate with property owners and property managers to ensure that leasing activities are aligned with the overall objectives of the company.
· Maintain accurate and up-to-date leasing records, including tenant files, lease agreements, and occupancy reports.
· Develop and maintain positive relationships with tenants, addressing tenant concerns and providing high-quality customer service.
· Conduct market research to identify trends in tenant demand, rental rates, and other relevant factors that may impact the leasing of properties.
· Manage tenant retention programs, including developing and implementing strategies to retain existing tenants and reduce tenant turnover.
· Work with marketing teams to develop and execute marketing campaigns to promote properties and attract potential tenants.
· Collaborate with legal and finance teams to ensure that lease agreements comply with legal and regulatory requirements.
· Provide regular reports and updates on leasing activities to senior management, including occupancy rates, rental income, and leasing pipeline.
Qualifications:
Bachelor's degree in business administration, real estate, or a related field.
At least 6-8 years of experience in leasing commercial and residential properties.
Arabic Speaker
Job Type: Full-time
Ability to commute/relocate:
Doha: Reliably commute or planning to relocate before starting work (Required)
Experience:
Real Estate: 1 year (Preferred)
Application Deadline: 15/06/2023
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To apply . (Job opportunities for AMLAK Company)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 12-6-2023 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
وظائف قطر اليوم: تعلن شركة أملاك عن فرص عمل جديدة. هل تبحث عن فرص عمل في قطر؟ تعلن شركة أملاك عن فتح باب التوظيف للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في قطر اليوم. هذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات. تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.
يتم تقديم هذه الوظائف لك من خلال موقع وظائف قطر اليوم . لمزيد من الوظائف ، أدخل qatar.el7far.com . شكرًا لك.
الوظائف المطلوبة في شركة AMLAK وتفاصيلها:
ضابط أول لتطوير الأعمال
المتحدث العربي فقط
ضابط أول لتطوير الأعمال مع خلفية عقارية.
مسؤول عن تحديد فرص عمل جديدة وتطوير استراتيجيات لزيادة الإيرادات والربحية. مسؤول عن بناء العلاقات مع العملاء الرئيسيين والحفاظ عليها ، وتحديد العملاء المحتملين ، ووضع مقترحات الأعمال. مسؤول عن تحليل اتجاهات السوق والنشاط التنافسي لتحديد فرص النمو.
المهام الأساسية:
تطوير وتنفيذ استراتيجيات لزيادة الإيرادات والربحية.
تحديد فرص العمل الجديدة والعملاء المحتملين.
بناء والحفاظ على العلاقات مع العملاء الرئيسيين.
تطوير وتقديم مقترحات الأعمال للعملاء المحتملين.
تحليل اتجاهات السوق والنشاط التنافسي لتحديد فرص النمو.
التنسيق مع فرق متعددة الوظائف لتطوير وتنفيذ منتجات وخدمات جديدة.
تطوير والحفاظ على معرفة شاملة بمنتجات الشركة وخدماتها.
حضور الأحداث والمؤتمرات الصناعية للتواصل والبقاء على اطلاع على اتجاهات الصناعة.
إعداد التقارير والعروض التقديمية للإدارة العليا.
تقديم التوجيه والدعم لضباط تطوير الأعمال المبتدئين.
مؤهلات:
درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو أي مجال ذي صلة.
خبرة لا تقل عن 7-10 سنوات في تطوير الأعمال.
معرفة قوية باستراتيجيات وتقنيات تطوير الأعمال.
مهارات الاتصال والعرض ممتازة.
نوع الوظيفة: دوام كامل
القدرة على التنقل / الانتقال:
الدوحة: التنقل بشكل موثوق أو التخطيط للانتقال قبل بدء العمل (مطلوب)
خبرة:
تطوير الأعمال: 5 سنوات (مفضل)
العقار: 4 سنوات (مفضل)
آخر موعد للتقديم: 30/06/2023
ضابط تأجير أول
\ المتحدث العربي فقط
مسؤول التأجير الأول مسؤول عن إدارة عملية التأجير لمجموعة من العقارات التجارية والسكنية. مسؤول عن تحديد المستأجرين المحتملين ، والتفاوض بشأن شروط الإيجار ، وإعداد اتفاقيات الإيجار ، وإدارة عملية تجديد عقد الإيجار. بالإضافة إلى ذلك ، فهو مسؤول عن الحفاظ على العلاقات مع المستأجرين الحاليين والرد على استفساراتهم ومخاوفهم. مسؤول عن ضمان امتثال جميع أنشطة التأجير للوائح والسياسات الداخلية ذات الصلة.
المهام الأساسية:
· تطوير وتنفيذ استراتيجيات التأجير لزيادة الدخل من الإشغال والإيجارات لمحفظة العقارات.
· إدارة عملية التأجير ، بما في ذلك تسويق العقارات ، وفحص المستأجرين المحتملين ، والتفاوض بشأن اتفاقيات الإيجار ، ومعالجة تجديد عقود الإيجار.
· التعاون مع مالكي العقارات ومديري العقارات للتأكد من أن أنشطة التأجير تتماشى مع الأهداف العامة للشركة.
· الاحتفاظ بسجلات تأجير دقيقة وحديثة ، بما في ذلك ملفات المستأجر ، واتفاقيات الإيجار ، وتقارير الإشغال.
· تطوير والحفاظ على علاقات إيجابية مع المستأجرين ، ومعالجة مخاوف المستأجرين وتقديم خدمة عملاء عالية الجودة.
· إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات في طلب المستأجر ومعدلات الإيجار والعوامل الأخرى ذات الصلة التي قد تؤثر على تأجير العقارات.
· إدارة برامج الاحتفاظ بالمستأجرين ، بما في ذلك تطوير وتنفيذ استراتيجيات للاحتفاظ بالمستأجرين الحاليين وتقليل معدل دوران المستأجرين.
· العمل مع فرق التسويق لتطوير وتنفيذ حملات تسويقية للترويج للممتلكات وجذب المستأجرين المحتملين.
· التعاون مع الفرق القانونية والمالية لضمان امتثال اتفاقيات الإيجار للمتطلبات القانونية والتنظيمية.
· تقديم تقارير وتحديثات منتظمة حول أنشطة التأجير إلى الإدارة العليا ، بما في ذلك معدلات الإشغال وإيرادات الإيجار وخط أنابيب التأجير.
مؤهلات:
درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العقارات أو أي مجال ذي صلة.
خبرة لا تقل عن 6-8 سنوات في تأجير العقارات التجارية والسكنية.
المتحدث العربي
نوع الوظيفة: دوام كامل
القدرة على التنقل / الانتقال:
الدوحة: التنقل بشكل موثوق أو التخطيط للانتقال قبل بدء العمل (مطلوب)
خبرة:
العقار: سنة واحدة (مفضل)
آخر موعد للتقديم: 15/06/2023
كيفية التقدم للوظائف
للتقدم للوظائف المذكورة أعلاه ، يمكنك اتباع الخطوات التالية:
- للتقديم . ( فرص عمل لشركة أملاك )
- انقر فوق المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
- الرجاء النقر فوق الزر "تطبيق سهل" في الجزء العلوي من الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق مراجعة لمراجعة النموذج.
المصدر وتفاصيل إضافية
- مصدر الوظيفة: الموقع الرسمي للشركة
- تاريخ الإرسال: 12-6-2023 (يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات.
إرسال تعليق